HR BLOG

  • 2019.8.15

「あいまいさ」が残業の原因!業務内容を明確化させ、定時で帰れる環境を作ろう

残業を削減したくても、なかなかどうして難しい。そう感じてはいませんか?残業が発生する背景には…

  • 2019.7.26

出張の際の残業や移動時間、賃金はどうなる?

全国各地に顧客がいる企業では、社員の出張が多くなると思います。 もちろん、出張先での業務は労…

  • 2019.6.24

働き方改革のカギ!残業の大きな原因である「手戻り」を防ぐためのコツ

現在、国をあげて「働き方改革」が進められています。労働環境における問題点は、国全体としての課…

  • 2019.5.15

徹底的に生産性を高める! 残業時間月平均8分を実現するカオナビの企業文化

今最も勢いのあるHRテクノロジー「カオナビ」を提供し、ここ3年で利用企業数を100社から1,…

  • 2018.12.18

管理監督者から残業免除の申請があった場合、残業の免除は可能か?

当社の衛生管理者の女性が妊娠しました。役職手当は支払っていますが、時間外割増手当等は支払って…

  • 2018.11.20

フレックスタイム制を使用している社員に、どうしても早出や残業をお願いしたいとき

当社では、研究部門を対象にフレックスタイム制を適用しています。フレックスタイム制は「早出出勤…

オンボーデイングセミナー

Cloud Onboarding Jungle

オンボーディングアンケート