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  • 2022.1.14

人事の基礎を改めて理解して、人材育成と業務の効率化を実現させる!

変化の早い時代に対応するために、人事の仕事をおさらいしよう 働き方や働く側の意識が多様化して…

  • 2021.8.12

従業員の退職を食い止めよう!辞めてしまう理由や兆候、対策を紹介!

従業員の退職に悩んでいる会社は多いです。退職を防ぐことは、今や会社にとって重要課題です。そこ…

  • 2021.7.14

在宅ワーク用のパソコンがない。そんな従業員はどうする?

在宅ワークを導入する際に必須となるのがパソコンです。現代ではパソコンなしで仕事を進めることは…

  • 2021.3.25

欠勤が続く従業員を退職させるべき?トラブルを避けるためのポイント!

欠勤が続くような問題のある従業員がいると、退職させるべきかどうか迷います。しかし無理に退職さ…

  • 2021.3.23

従業員との面談。その目的やポイントを解説!

従業員との定期的な面談は大切です。しかし、目的やコツを意識せずに実施しても効果は薄いでしょう…

  • 2021.2.12

仕事の目的とは?考える重要性や具体例を解説します

なぜ仕事をするのか?その目的を理解しておくことはとても重要です。目的意識を持たずに仕事に取り…

  • 2020.10.26

今こそ働き方を変えるべき!ワークライフインテグレーションの意味や特徴をチェック

今の時代だからこそ、これまでとは違った働き方を目指すべきとお考えの方も多いのではないでしょう…

  • 2020.10.14

入社したいと思うのは、やっぱりホワイト企業!特徴や認知されるコツなどを紹介

これから就職するなら、やはりホワイト企業を選びたいという人は多いでしょう。ホワイト企業という…

  • 2020.8.17

なぜエンゲージメントの向上が従業員のパフォーマンスを高めるのか

会社が従業員を信頼する。従業員も会社を信頼する。そんな強い絆で結ばれた組織「エンゲージメント…

  • 2020.8.3

エンゲージメントを高めるために『人材開発部門』を育てましょう

業種、業界問わず、すべての企業にとって将来の会社を担う従業員の育成は急務。人材を従来の「採る…

  • 2020.4.3

日本企業のエンゲージメントは世界最低水準...その理由とは?

「モーレツ社員」「企業戦士」が奮闘し、昭和の高度成長を成し遂げた国、日本。しかし現在は、会社…

  • 2019.12.5

従業員が急に出社しなくなり、行方不明に。解雇は可能?

従業員が、急に会社に出社しなくなりました。 会社から電話やメールをしても、従業員本人からは折…

  • 2018.12.20

会社の倉庫内で起きた従業員の“ぎっくり腰”労災として認定される?

会社の倉庫にある商品を整理していた従業員が、重い荷物を持ったことにより急性腰痛症、いわゆる“…

  • 2018.11.26

始業前の「準備時間」は「労働時間」にあたる?

多くの職場では、始業前に従業員が朝礼やミーティング、清掃、着替えなどの準備にあたります。また…

  • 2018.11.22

従業員の現在地と将来像を示すミッショングレード(役割等級)とは?

キャリアをベースにした従業員の能力を評価し、給与に反映させる職能給に代わり、近年は職責や成果…

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